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Futricas Fortalezenses

Confira o Arquivo Nirez para 29 de maio na História de Fortaleza: 1838 - Em Moçambique, na África, morre João Carlos Augusto de Oeynhausen e Grevembourg, militar que governou o Ceará de 1803 a 1807 e foi senador. Era português de Lisboa nascido em 12/10/1776. Foi Visconde e Marquês de Aracati. 1847 - Assume a Chefia de Polícia, o Conselheiro Tristão de Alencar Araripe. Hoje é nome de rua no centro, José Bonifácio e Bairro de Fátima. 1896 - Morre, aos 35 anos de idade, o magistrado, professor, poeta, escritor, contista e historiador José Carlos da Costa Ribeiro Júnior (José Carlos Júnior), o Bruno Jaci, da Padaria Espiritual. Foi fundador da Academia Cearense de Letras - ACL. Era paraibano da cidade da Paraíba, (hoje João Pessoa), onde nascera a 24/07/1860. 1904 - Publica-se em Fortaleza, o periódico literário e noticioso O Germinal, que tinha como redatores Álvaro Bomílcar da Cunha, Bezerra Filho, Álvaro Adolfo, Joaquim Olímpio da Rocha, Joaquim Fabrício e José Vieira. Saía semanalment...

Empresa aposta em consultoria virtual para alavancar negócios e atendimentos à clientes

Em meio a crise econômica estabelecida pela pandemia da COVID-19, a reinvenção de empresas para se manterem em equilíbrio e estáveis durante a turbulência nos negócios, tem encontrado em plataformas digitais e remotas, o investimento para acompanhar o atendimento virtual de clientes. Neste cenário totalmente digital, a Vivaz Soluções RH iniciou sua atuação oferecendo pacotes de assinatura para atendimento remoto e no formato in company. Com os planos Vivaz Light, Vivaz Plus e Vivaz Premium, os clientes irão ter serviços e consultoria em áreas como seleção e recrutamento; treinamentos e capacitações técnicas; planejamento estratégico, consultoria e mentoria. - A consultoria já é realizada há muitos anos via presencial, porém, com o auxílio da tecnologia, é possível fazê-la também remotamente. Isso poupa tempo e a preocupação com deslocamento e o distanciamento, tanto para aquele que fará a consultoria quanto para o que receberá. E essa é só uma das inúmeras vantagens”, completa o sócio-...

Futricas Fortalezenses

Nesta sexta-feira (28 de maio) de quatro da tarde às seis da noite, no Sala de Redação da Rádio Fortaleza FM 90.7: GIRO DE NOTICIAS-RADIOWEB BOLETIM LEG TRE NUTEC VACINA CEARENSE-FIOCRUZ PEFOCE DNA SAÚDE COMUNICAÇÃO PACIENTES-MÉDICOS-FAMILIARES NOTÍCIAS CMFOR Ronivaldo Maia – Trabalhismo Gardel Rolim – PDT Ana Paula – Educação Paulo Martins – Nação Adail Júnior – Ciro Gomes DIDI MANGUEIRA JULIO BRIZZI ANTONIO HENRIQUE PDT - 41 ANOS BOLETIM COVID Presidente do Instituto Butantan afirmou que o Brasil poderia ter 60 milhões de vacinas em dezembro Gabriel Aguiar (foto Erika Fonseca) - Meio Ambiente OBSERVATÓRIO COSTEIRO Aprovada inclusão de municípios de Minas Gerais e Espírito Santo na sudene. Agência Internacional de Energia quer fim de projetos em petróleo-MEIO AMBIENTE-Lúcia Müzell' WELLINGTON SABOYA PROCON FORTALEZA FUNCIONANDO Dedo de Prosa KILMER DE CAMPOS COPA SULAMERICANA BRASILEIRÃO MERCADO DA BOLA-CEARÁ HÉLIO BORGES E WEDSON ATACANTES... FUTSAL Atletas brasileiros entram na ...

Revoar abre novas inscrições para grupo gratuito de apoio emocional

O Instituto Revoar, braço social da Rede Memorial Fortaleza, já abriu as inscrições para a nova turma do Grupo de Amparo Emocional Revoar (GAER), que começará em primeiro de junho.  Ao todo, serão quatro encontros no mês nas datas de primeiro, oito, 15 e 22 de junho, acompanhados pela psicanalista Elaine de Tomy. Pessoas que estão vivenciando o luto, a desorganização dos sentimentos ou dores emocionais podem participar de forma gratuita.  A ficha de inscrição está no  https://institutorevoar.wixsite.com/gaerix .  O encontro será online, a partir da próxima terça-feira (primeiro de junho), às  18 horas. Ao longo dos quatro anos de atuação, o Instituto Revoar ajudou diretamente mais de 500 pessoas que estavam passando por processo de luto, ansiedade ou depressão.  - O Revoar está comprometido em poder ajudar você a reorganizar suas emoções. Nunca estamos preparados para perder alguém que amamos, é por esse motivo que nos reunimos periodicamente para auxili...

Workshop discute Como fazer negócios com grandes empresas

O Programa Corretores Digitais convidou Rafael Amado, head de ecossistemas e parcerias no escritório da Globo no Vale do Silício, na Califórnia, para realizar um workshop online com dicas para fechar negócios com grandes empresas. O evento online e gratuito será transmitido ao vivo, nesta sexta-feira (28), às 18h30. Rafael Amado falará sobre como se relacionar com grandes corporações, como alinhar expectativas e evitar frustrações, além de como ir além da relação vendedor-cliente.  Sobre o Corredores Digitais - O Corredores Digitais é um programa de inovação voltado para o desenvolvimento de empresas, produtos e negócios em áreas estratégicas da economia do Estado do Ceará, realizado pela Secretaria da Ciência, Tecnologia e Educação Superior (SECITECE). A iniciativa atende projetos inovadores em diferentes fases. Além de oferecer acesso a benefícios, como: mentorias, vantagens de empresas parceiras, capacitação e networking. Serviço Workshop Como fazer negócios com grandes empres...

Por que o melhor currículo nem sempre é o melhor candidato?

Para muitos dos analistas de Recursos Humanos (RH), a rotina diária durante a crise tem sido a análise de currículos, entrevistas virtuais, palestras on-line, encaminhamentos, análises de biografia, e por fim, sem menos importância, saber se tal profissional é compatível com a missão e valores da empresa. Entre eles, um dos clichês mais usado é sempre a afirmativa: Nem sempre o melhor currículo é o melhor candidato.  - Um currículo que parece uma colcha de retalhos pode remeter a uma história repleta de inconstância e imprevisível. Mas, tomar essa interpretação como verdade pode criar um pré-conceito. Para muitos, o desempenho e perfil multitarefa de profissionais, sem dúvidas, no mínimo, merece uma entrevista”, argumenta o diretor da Vivaz Soluções, Victor Ibiapina. Na Era Digital, onde a maior parte estão conectados, o comportamento nas redes sociais também é avaliado. Todo o rastro digital, carreira e interesses são construídos pela reputação digital. “Neste momento remoto, use ...

Luto: como as empresas devem lidar

Nesta pandemia, líderes e empresas pensam minimamente, em como abordar os cuidados com o luto nas organizações. A morte é um dos desafios para muitos Recursos Humanos (RHs), e ainda, um fato ignorado por muitas companhias, e de certa maneira, influencia na forma como os colaboradores de qualquer organização aproveitam o seu tempo. Lidar com perdas, em geral, não é algo fácil, sobretudo quando o assunto é morte. Existem algumas formas que podem auxiliar as empresas a cumprir com essa obrigação e com esse gesto de humanidade. A empatia é a palavra principal nesse momento. Para a sócia-diretora da Vivaz Soluções RH, Maria Souza, não existe uma regra específica para lidar com a perda, mas a melhor forma de enfrentá-la no trabalho é aceitar sua existência. “É relevante que a empresa respeite esse momento e de acolher o colaborador afetado pela perda de um ente querido. O tema deve estar em pauta na gestão de recursos humanos com ações e políticas relacionadas aos cuidados com os colaborador...