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Agenda de André nesta segunda

O prefeiturável para Fortaleza, André Fernandes-PL (foto) realiza, nesta segunda-feira (21/10/2024), Coletiva de Imprensa.

Marketing Night Del Paseo

Com uma trajetória que inspira, o empresário Silvio Montezuma, franqueado da marca Melissa no Ceará, foi um dos destaques do Marketing Night Especial Shopping Del Paseo, promovido pela ADVB Ceará. 

Em sua palestra, “Uma Jornada de Sucesso: Da Carrocinha de Cachorro-Quente às Franquias de Sucesso”, Montezuma compartilhou sua notável jornada no empreendedorismo, desde seus primeiros passos com uma carrocinha de cachorro-quente até se tornar um nome respeitado no varejo de calçados.

Aos 15 anos, ele iniciou sua carreira empreendedora, enfrentando desafios e aproveitando oportunidades em diversos setores, como corretoras de seguros e concessionárias de veículos. Após 15 anos à frente da Montezuma Autos, uma loja de veículos premium que se tornou referência na cidade, ele decidiu explorar o mercado de calçados ao adquirir uma loja que vendia produtos da marca Melissa, que rapidamente se transformou em uma franquia de sucesso.

Atualmente, com diversas lojas da marca no Ceará, Montezuma anunciou a inauguração de uma nova unidade no Shopping Del Paseo para o próximo mês. Ele também revelou uma nova parceria com a marca Stanley, que abrirá uma loja no Shopping Iguatemi nos próximos dias.

- Esse crescimento é resultado de um trabalho contínuo e da dedicação em atender nossos clientes com excelência", afirmou Montezuma, ressaltando o papel fundamental de sua equipe no sucesso das operações. 

O evento reuniu profissionais do setor e empresários, proporcionando uma valiosa troca de experiências e aprendizados.

11 milhões de negócios em Fortaleza

Como o networking profissional gerou mais de 11 milhões em Fortaleza.

O Business Network International (BNI), a maior organização de networking profissional do mundo, movimentou mais de 11 milhões de negócios em apenas um ano em Fortaleza, destacando a importância do networking para o crescimento empresarial. Para Cleiton Benízio, diretor executivo do BNI em Fortaleza, o Networking é construído a base da constância. "O mais importante não é a intensidade, mas a regularidade do processo. O verdadeiro valor está em cultivar relações duradouras e estar disposto a ajudar, sempre com foco na disciplina e no aperfeiçoamento contínuo”, indica.

De acordo com uma pesquisa do BNI, 98% dos empresários dependem de indicações, mas apenas 3% possuem uma estratégia definida para conquistá-las, o que revela uma lacuna significativa no planejamento para o sucesso empresarial. Para Clione Cruz, Especialista em Treinamento Comportamental, a metodologia do BNI tem gerado resultados expressivos. - Conheci o BNI em 2023, e optar por esse método foi a melhor decisão profissional que tomei para minha empresa. Em 2024, sem hesitar, decidi continuar, pois os resultados positivos são evidentes", Clione Cruz

Além de ser eficaz, a metodologia do BNI se destaca tanto no desenvolvimento empresarial quanto no pessoal. 

- Decidi renovar por mais um ano no BNI porque encontrei na metodologia tudo o que precisava para aprimorar ainda mais meu crescimento, tanto pessoal quanto profissional. Além disso, o BNI ampliou minhas oportunidades de negócios em diferentes setores, sempre com referências de qualidade", destaca Jozivan Leal, especialista em Planos de Saúde.

- É uma honra acompanhar o desempenho do BNI em Fortaleza e testemunhar o impacto positivo que já está gerando em tão pouco tempo. Em apenas alguns meses, movimentamos mais de 11 milhões em negócios. Agora, estamos preparados para explorar novas oportunidades e fortalecer nossas conexões estratégicas, com destaque para a expansão na região do Eusébio e a abertura do quarto grupo em Fortaleza, que acontecerá nas sextas-feiras”, afirma Cleiton Benízio.

Saiba mais sobre Cleiton Benízio: Além de liderar o BNI em Fortaleza, Cleiton Benízio também é Diretor Distrital do BNI em quatro Estados Brasileiros: Ceará, Alagoas, Rio Grande do Norte e Paraíba. Ele também já capacitou mais de 5 mil empresários, fortalecendo suas conexões estratégicas e promovendo o crescimento dos negócios.

Residencial Moradas Eusébio

A Mãe Rainha Urbanismo anuncia para o próximo sábado (26 de outubro de 2024), em fase de pré-lançamento, o Residencial Moradas Eusébio, loteamento fechado de alto padrão, assinado por Joélio Araújo, responsável pelo planejamento urbanístico; Marcelo Franco, pelo projeto arquitetônico; Benedito Abbud, pelo paisagismo; e Milena Holanda, pelo design de interiores.

O empreendimento, inteligente, conta com uma Rede Elétrica Subterrânea na avenida principal, além de um parque solar com mais de 130 placas, que deve gerar uma economia de Energia que pode chegar a 85% na Conta de Energia do Condomínio.

Com localização privilegiada, o Moradas Eusébio fica próximo a instituições de ensino, como o Colégio Santa Cecília e a Faculdade Christus, e aos shoppings Eusébio e Terrazo. Ao todo, dispõe de 796 lotes, variando de 200 a 400 metros quadrados, com investimentos a partir de R$ 169 mil, e deve ser lançado em condições especiais de financiamento próprio (em 60 vezes sem juros ou em até 120 parcelas em condições exclusivas).

O uso de maquinário e frota própria pela Mãe Rainha Urbanismo garante agilidade na execução da obra, que já chega ao Mercado com 55% do empreendimento concluído. Entre os diferenciais da infraestrutura completa estão mais de 790 metros quadrados em área de piscina com Parque Aquático, 2 lagos, Spa e Sauna, dois Salões de Festas integrados, uma ampla Academia com mais de 140 metros quadrados, Pet Places com bebedouro, diversos Playgrounds, Campo Gramado, Quadra Poliesportiva e de Tênis.

O Moradas Eusébio é o 3º empreendimento lançado pela Mãe Rainha Urbanismo apenas no segundo semestre. Este ano, a construtora especializada em loteamentos (abertos ou fechados) já lançou o Residencial Moradas Maranguape, Condomínio Reserva em Sobral e o Residencial Moradas Eusébio.

M. Dias Branco lança Conexão Mulher

Tendo a inclusão como parte fundamental de seu DNA e sabendo da importância da igualdade de gênero para o sucesso dos negócios no mundo corporativo, a M. Dias Branco dá mais um passo em direção ao tema com o lançamento do Conexão Mulher, programa exclusivo da Companhia para aceleração de carreira voltado para mulheres. A iniciativa tem como objetivo fomentar a liderança feminina e aumentar a representatividade de mulheres em cargos de gestão, por meio da capacitação de colaboradoras de diversas áreas da Companhia, proporcionando uma formação robusta e direcionada.

O Programa Conexão Mulher integra o plano estratégico da M. Dias Branco de alcançar 40% de mulheres em cargos de liderança até 2030, meta pública presente na Agenda Estratégica ESG da Companhia. Sabendo de sua liderança, a Companhia também almeja criar um impacto significativo no mercado, espelhando outras empresas acerca do tema.

- A iniciativa busca não apenas capacitar nossas colaboradoras, mas também criar um ambiente de trabalho mais inclusivo, onde a igualdade de gênero é uma prioridade. Estamos empenhados em oferecer às mulheres as oportunidades e o suporte necessário para que alcancem posições de destaque", comenta Elinalda Brito, gerente de Aquisição de Talentos da M. Dias Branco.

Estrutura e Metodologia do Programa: O Programa Conexão Mulher oferece 20 vagas destinadas a coordenadoras, especialistas e supervisoras de vendas de todas as unidades da M. Dias Branco, a fim de acelerar suas carreiras, dando-lhes as ferramentas necessárias para enfrentar os desafios do cotidiano corporativo, ao mesmo tempo que promove uma cultura mais inclusiva e equitativa dentro da própria Companhia.

Para ingressarem no programa, as candidatas passaram por um rigoroso processo seletivo, composto por dinâmicas de grupo, conversas individuais e assessment. Após a inclusão, as participantes iniciam uma trilha de desenvolvimento, que inclui workshops práticos de gestão, mentoria focada no desenvolvimento de competências e conteúdos sobre gestão feminina, apresentados por especialistas. Com uma carga horária semanal de até duas horas e duração total de seis meses, oferece flexibilidade para que as participantes possam conciliar o curso com suas responsabilidades profissionais.

Um dos grandes diferenciais do programa é a meta ambiciosa de promover 50% das participantes em até 12 meses após sua conclusão, evidenciando o compromisso da M. Dias Branco com o crescimento e a valorização das mulheres em sua equipe.

Histórico: Desde 2022, a M. Dias Branco integra a carteira do Índice Teva Mulheres na Liderança, pioneiro no Brasil, que seleciona as empresas com maior representatividade de mulheres na liderança, gerido pelo Banco Safra e listado para negociação na B3. É o primeiro estudo quantitativo da presença de mulheres na composição de conselhos, diretorias e comitês de todas as empresas brasileiras de capital aberto, e tem como objetivo chamar a atenção para a desigualdade de gênero em cargos de liderança no país.

Segundo o indicador, mais de 30% das empresas não contam com nenhuma mulher no conselho. Enquanto isso, a M. Dias Branco possui, atualmente, 40% do Conselho de Administração sendo mulheres. Em toda a Companhia, com mais de 17 mil funcionários, 24% das mulheres ocupam posições de liderança, incluindo gerência, diretoria e vice-presidência.

Signatária do Pacto Global da Organização das Nações Unidas (ONU), a Companhia reforçou o compromisso com os 17 Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) por meio de sua Agenda Estratégia ESG, sendo a meta feminina aderente ao ODS 5 do Pacto Global da ONU: alcançar a igualdade de gênero e empoderar todas as mulheres e meninas.

Sobre a M. Dias Branco: Fundada em 1953, a M. Dias Branco é uma multinacional brasileira do setor de alimentos, signatária do pacto global da ONU e com ações negociadas no segmento do Novo Mercado na B3. Sua história começou na década de 40, com a Padaria Imperial, uma iniciativa de Manuel Dias Branco em Fortaleza (CE). Hoje, as suas operações geram mais de 17 mil empregos diretos em diferentes regiões, refletindo o seu compromisso com o desenvolvimento econômico e social do país. A Companhia possui 22 indústrias, sendo 13 Fábricas de Massas, Biscoitos e outros alimentos; 07 Moinhos de Trigo e 02 Fábricas de Cremes e Gorduras Vegetais, além de 29 filiais comerciais, que favorecem a distribuição de seus produtos em todo o Brasil e para mais de 40 países.

Sediada em Eusébio (CE), a M. Dias Branco é líder brasileira em biscoitos e massas. A partir da aquisição da Jasmine Alimentos, concluída em agosto de 2022, a Companhia ampliou a sua participação no mercado de alimentos saudáveis, com produtos orgânicos, funcionais, integrais, sem glúten, sem lactose e zero açúcar. Em outubro do mesmo ano, anunciou sua primeira aquisição internacional, a Las Acacias, do Uruguai, focada no segmento de massas, mas que também tem no portfólio misturas para bolos e molhos.

A Companhia detém marcas líderes, como Vitarella, Piraquê, Adria, Fortaleza, Richester e Isabela, produzindo biscoitos, massas, farinhas, margarinas, snacks e torradas. Em novembro de 2021, foi feita a aquisição da marca FIT FOOD, a primeira iniciativa da Companhia no mercado de healthy food, com produtos como biscoitos de arroz, pasta de amendoim, chocolates e chips. Destacam-se ainda as marcas Frontera, de snacks, e Smart, de temperos e condimentos.

Para saber mais sobre a M. Dias Branco, acesse: www.mdiasbranco.com.br

No Eusébio

O empresário Eduardo Pinheiro recebeu centenas de profissionais do mercado imobiliário, corretores e clientes no evento de lançamento das vendas do Thai Terra Brasilis, que aconteceu neste sábado (19/10/2024) no Terrazo Shopping, marcando um novo capítulo para a Terra Brasilis Urbanismo.

Com um VGV de R$ 125 milhões, o empreendimento promete se destacar pela união das culturas tailandesa e cearense, oferecendo um refúgio de alta qualidade e integração com a natureza em uma área nobre do Eusébio. A expectativa é de que 90% dos 612 lotes sejam vendidos até o final da manhã, demonstrando a força e qualidade dos projetos da empresa.

- Estamos entregando um produto que reflete nossa paixão pela Arquitetura e pelo urbanismo sustentável. O Thai Terra Brasilis traz um conceito único, inspirado nas belezas da Tailândia e da nossa cultura local", destacou Eduardo Pinheiro, fundador da Terra Brasilis.

O Projeto incorpora áreas de lazer como piscinas, salões de festa, pet place e a maior piscina de borda infinita da américa latina, além de mais de 40 mil metros de áreas verdes preservadas. Este é o maior empreendimento da empresa e o oitavo a integrar a Villa Terra Brasilis, um bairro planejado que vem redefinindo o padrão de moradia no Eusébio.

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