Com a Geração Z em evidência, as ferramentas digitais e o uso das redes sociais, só aumentam as possibilidades de encontrar o perfil do novo profissional através destas plataformas. De olho nesse movimento, a plataforma está testando um recurso que permitirá que os jovens usuários encontrem oportunidades de emprego. Isso mesmo. Os formatos de apresentação de currículos deixam o impresso e passam a receber edições, efeitos e até dancinhas para viralizar. A rede, que tem como missão “inspirar a criatividade e trazer alegria”, agora reúne não apenas desafios de dança, vídeos com imitações e tutoriais, mas também TikToks com dicas sobre carreiras e habilidades profissionais. De acordo com dados do próprio app, 67% dos TikTokers têm menos de 25 anos e fazem parte de uma comunidade que apoia a diversidade e a autenticidade. São essas características que atraem olhares de empresas que procuram perfis jovens, inovadores e criativos. Para o psicólogo e sócio-diretor da Vivaz Soluções em RH, Vi...